员工旷工检讨书
在学习、工作或生活中出现了失误后，需要写检讨书来好好地检讨，请注意要带着改错的决心去写检讨书。检讨书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的员工旷工检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工旷工检讨书1尊敬的领导：
您好！
我是xxx，我对自己值班旷工的事情向您表示抱歉，也向领导道歉。我作为我们公司的员工，这次轮到我值班了，但是我却没有认真的在自己的岗位上工作，而是旷工出去玩，这已经严重的违反了公司的规定，我不该做出这样的行为的。我在此向尊敬的领导检讨。
上周六刚好轮到我在公司值班工作了，但是那天我没有留在公司上班，而是旷工去外面玩了。因为周六大家都放假了，就剩下我们值班的人在上班，我觉得这样太不公平了，因着这样我就直接从公司出去了，没有在公司里工作。我以为大家应该发现不了我，毕竟值班的人也不只是我一个人。我以为有人值守公司，就没有关系，所以就放心的旷工了。但是后面还是被发现了，因为需要打卡签到的，我周六那天在外面玩的很疯，忘记了要回公司去打卡了，所以我是没有完成打卡的，这样很明显我是旷工了的。考勤的人员把这事报给您，也知道了我是没有值班的。因此您当时就打电话问我没有值班的原因了，我都不好意思向您说明原因。但是最后还是告诉您了，因而您听了之后是狠狠的批评了我，而我也知道自己旷工的行为是不对的。
今天是我反省了很久之后，我明白了 ……此处隐藏7878个字……按照请假规定要求，仅仅请假三天返家休息，可是实际上用了四天时间，属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻，我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度，属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩，我的违纪行为是实实在在的发生了，因此我不可以再以什么借口为自己开脱。
在此我要认真向您坦白情况：20xx年8月21日我由于闻讯家里亲戚病故的消息，就向领导反映这个事情，得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间，可是我到了8月25日还没有返回，直到8月26日才返回单位上班。客观原因是8月25日家乡的火车票确实紧张，没有从xx开往xx的火车票了。但是，我实际在8月25日没有返回单位，确实属于旷工违纪行为。
面对错误，我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的，然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员，应该懂得对于客观环境有一个早期的评估，应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况，应提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生，造成了违纪旷工问题的出现，这暴露出了我很多问题：一种是思想预判能力的缺乏，二种是处理不细心马虎的问题。
通过这次错误检讨，我痛定思痛，觉得这次检讨虽然是一种惩罚，也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓吃一堑长一智我应该通过这次机会好好反省自己，吸取经验教训，从今以后再也不出现类似的错误了。
因此，我郑重地向领导保证：从今以后我一定要严格按照请假条例行事，在各方面努力遵守单位规章，坚决不做出有违规章的事情。
检讨人：xx
xxxx年xx月xx日
